Este martes 20 de mayo, de 11 a 17, en el Campus Miguelete, se hará la Feria de Empleo y Pasantías de la Universidad de San Martín (UNSAM) 2025. Cerca de 50 organizaciones líderes de diversos sectores (tecnología, finanzas, salud, industria, energía, alimentos y más) compartirán sus búsquedas activas, programas de pasantías y propuestas de desarrollo profesional.
Entre las empresas de primera línea más importantes que participarán figuran YPF, Bonafide, Biogénesis Bagó, Georgalos, Ford, Techint, Princz, Akapol y Laboratorio Cassará. Todas ellas tendrán un stand en el Auditorio Carpa, donde compartirán sus propuestas laborales, recibirán postulaciones y brindarán información sobre los productos y servicios que ofrecen.
En el evento también propondrán carteleras con las búsquedas disponibles y acceso a información destacada mediante códigos QR. El Servicio de Empleo y Pasantías (SEPAS) de la UNSAM contará con un stand para brindar asesoramiento y acompañar a quienes necesiten cargar su CV en la plataforma online del servicio.
El SEPAS de la Comunidad UNSAM es un sencillo y poderoso sistema de carga y actualización de datos que le permite formar parte de una plantilla de perfiles laborales y/o profesionales de formación universitaria, consultar las búsquedas o pasantías activas y postularse a aquellas propuestas que resulten de su interés.
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«Esta cuarta feria será una gran oportunidad para establecer un contacto directo con los equipos de recursos humanos de las más importantes organizaciones. Estudiantes y graduados podrán dejar su CV en aquellas empresas que se ajusten a su perfil«, adelantó Mayra Junyent, directora del SEPAS, y añadió: «Esperamos que esta actividad sea un espacio de intercambio y aprendizaje».
Empleo en la Universidad de San Martín: así se prepara un CV
El currículum vitae sigue siendo la herramienta principal para postularse para conseguir un nuevo trabajo. Ofrece un resumen general de la vida laboral de una persona, y puede hacer la diferencia entre conseguir o no el empleo. Pero hay una realidad: no todos saben armar un buen CV.
Algo está claro: con el paso de los años las formas de armar un curriculum fue cambiando. En la actualidad hay que estar a la par con las nuevas actualizaciones, caso contrario se pierde terreno contra otros postulantes. Una plantilla simple, con información concisa, entendible y fundamentalmente sin errores es clave para abordar los retos laborales del 2023 de una forma estratégica.
Estos son cinco pasos previos clave antes de redactar un CV:
- 1) Buscar info sobre la compañía que publica la oferta laboral para orientar el CV en la dirección adecuada.
- 2) Buscar ofertas laborales similares a las que querés postularte y evaluá qué requerimientos y competencias se valoran. Esa info será util para armar un CV adaptado al puesto con datos útiles.
- 3) Recordar bien la propia trayectoria académica, las capacitaciones presenciadas y la experiencia laboral.
- 4) Pensar muybien si se tienen las habilidades y acreditaciones que el puesto requiere.
- 5) Releerlas veces que sea necesario lo que escribiste en el CV. La gramática, la ortografía y la coherencia son las primeras cartas de presentación.
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El CV no puede tener ningún error de ortografía y debe estar en formato pdf identificado con nombre y apellido. De la misma manera, el perfil de LinkedIn -la mayor plataforma de búsqueda laboral del mundo- debe estar actualizado, con información alineada a la que se brinda en el CV. Además, debe demostrar interacción, interés y conocimientos en el área de búsqueda.